публикувано на: 23.10.2025 г.

ПРОТОКОЛ № 3

 

За проведен първи етап от конкурса за длъжността Главен експерт „информационна сигурност и компютърни технологии“ в Дирекция „ Административни, финансови и правни дейности” подпомага организирането на информационната сигурност и обезпеченост в администрацията и внедрява нови компютърни технологии в РИОСВ - Бургас”

на основание Заповед № РД- 108/30.09.2025

на Директора на РИОСВ-Бургас за провеждане на конкурс за избор на държавен служител

 

 

I. КАНДИДАТИ ЯВИЛИ СЕ ЗА РЕШАВАНЕ НА ТЕСТ

На 23.10.2025., в сградата на ул.”Перущица” № 67, ет.3 в 10.00 часа, се явиха 1 от общо 1 допуснати кандидати.

Списък с резултатите на кандидатите

№ Име, Фамилия-резултат от теста:

1. Николай Славов

 

II. ВЪЗ ОСНОВА НА РЕЗУЛТАТИТЕ ОТ ТЕСТА

А: Допускат се до интервю кандидатите, получили минимум точки – 75 т. от решаването на теста:

№ Име,фамилия

1. Николай Славов

 

Посочените кандидати трябва да се явят на 23.10.2025 г./сряда/ от 15.00 часа в сградата на ул. “Перущица ” № 67 за провеждане на интервю.

 

Б: Не се допускат до интервю следните кандидати: няма

№ Име,фамилия-основание за недопускане

                      

Председател: К П Директор АФПД  .........................

Членове: Д Т - главен експерт .........................

                 Н Ч – човешки ресурси ............................

 

 

публикувано на: 22.10.2025 г.

ОБЯВЛЕНИЕ

 

РЕГИОНАЛНА ИНСПЕКЦИЯ ПО ОКОЛНАТА СРЕДА И ВОДИТЕ – БУРГАС

 

на основание чл. 10а, ал. 1 от Закона за държавни служител и чл. 13, ал. 1 и чл. 14 ал. 1 и ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители и Заповед РД -   /13.10.2025 г. на Директора на РИОСВ-Бургас

 

 

ОБЯВЯВАМ КОНКУРС ЗА ДЪРЖАВНИ СЛУЖИТЕЛИ

 

I. За длъжността СТАРШИ ЮРИСКОНСУЛТ в направление „Правни дейности“  към дирекция „Административни, финансови и правни дейности“ в РИОСВ – Бургас - 1 бр.

 

1.Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативни актове за заемане на длъжността са:

• Висше образование, образователна степен: магистър;
• Професионално направление: Право;
• Професионален опит: 1 година или присъден ранг IV младши;
• Длъжностно ниво 10
• Експертно ниво 6
• Област на висше образование: "Социални, стопански и правни науки" с професионално направление "Право", придобита юридическа правоспособност.

 

2. Допълнителни изисквания за заемане длъжността:

• Дигитална компетентност;
• Допълнителна квалификация – ползване на чужд език е предимство;

 

3. Специфични изиквания за длъжността

Необходимо е кандидатът да отговаря на изискванията на чл. 7 от Закона за държавния служител.

 

4. Кратко описание на длъжността съгласно утвърдена длъжностна характеристика:

• Подпомага директора на дирекция АФПД при осъществяването на дейността на обща администрация в РИОСВ-Бургас имаща за цел да осигурят законосъобразното осъществяване на правомощията на директора на РИОСВ, да създава условия за осъществяване на дейността на  специализираната администрация и да извършва техническите дейности по административното обслужване;
• Да осъществява процесуално представителство където е необходимо от името на директора на РИОСВ-Бургас и /или от името на РИОСВ-Бургас;
• Да изготвя становища и разработва предложения за решаване на правни проблеми, свързани с функциите на РИОСВ;
• Да предприема действия за своевременното събиране на вземанията на РИОСВ – Бургас;
• Да изготвя проекти на договори и да дава становища по законосъобразността на проекти на договори, по които страна е РИОСВ;
• Изготвя отговори и дава становища по постъпили жалби, сигнали и предложения;

 

 

5. Размер на основната месечна заплата определена за длъжността:1077 лв.

Основният размер на заплатата за длъжността се определя в зависимост от професионалния опит на спечелилия конкурса кандидат, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението.

 

II. Конкурсната комисия разглежда всяко постъпило заявление, като преценява дали са представени всички необходими документи и дали те удостоверяват изпълнението на минималните и специфични изисквания, предвидени за заемането на длъжността. До участие в конкурса не се допускат лица, които не са представили всички необходими документи или представените документи не удостоверяват изпълнението на изискванията за заемането на длъжността.

 

III. Конкурсът ще се проведе на два етапа: решаване на тест и интервю

 

1. Тестът ще включва въпроси по:

• Закон за държавния служител;
• Закон за административните нарушения и наказания;
• Закон за опазване на околната среда;
• Закон за защитените територии;
• Закон за управление на отпадъците;
• Закон за водите;
• Закон за биологичното разнообразие;
• Закон за чистотата на атмосферния въздух;
• Правилник за устройството и дейността на регионалните инспекции по околната среда и водите;
• Административно процесуален кодекс;
• Гражданско процесуален кодекс;
• Наказателно процесуален кодекс;
• Закон за задълженията и договорите;
• Закон за устройство на територията;
• Закон за администрацията;
• Закон за достъп до обществена информация.

 

IV. Необходими документи за участие в конкурса:

 

1. Кандидатите подават писмено заявление за участие в конкурса по образец Приложение № 3 към чл.17, ал.2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители;
2. Декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители; Декларация от лицето за неговото гражданство, както и за обстоятелствата, че е пълнолетно, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема определена длъжност;
3. Копия от документи за придобита образователно-квалификационна степен – магистър по специалност „Право“ (документи за степен на образование или професионална квалификация, издадени от други държави се признават след легализирането им от Министерсвото на образованието и науката при условия и ред, определени с наредбата на министъра на образованието и науката);
4. Документ за придобита правоспособност издаден от Министерството на правосъдието;
5. Документ за допълнителна квалификация, ако има такава;
6. Копие от документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит (трудова, служебна или осигурителна книжка);
7. Копие на документ, доказващ владеенето на чужд език, при наличие на такъв;
8. Копие от документ, доказващ уменията за компютърна грамотност, при наличие на такъв;
9. Копие от документи, удостоверяващи придобития ранг като държавен служител, при наличие на такъв;
10. Копия от други документи, по преценка на кандидата;

 

V. Място и срок за подаване на документите:

 

1. Документите, следва да бъдат представени в 14 – четиринадесет дневен срок от публикуване на обявата в Център за административно обслужване на РИОСВ – Бургас, на адрес: гр. Бургас, к-с „Лазур”, ул. „Перущица” № 67 от 09:00 до 17:00 часа всеки работен ден.
2. Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва лично от всеки кандидат или чрез пълномощник или по електронен път на адрес: e-mail: riosvbs@unacs.bg, като в този случай заявлението за участие в конкурса и декларацията по чл. 17, ал.3, т.1 от НПКПМДС следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.
3. Оповестяването на конкурса се извършва с публикуване на обявление в регистъра по чл. 61, ал. 1 от Закона за администрацията, в специализиран сайт или портал за търсене на работа www.jobs.bg и на интернет страницата на РИОСВ-Бургас.

Списъци на допуснатите кандидати до етапите на конкурса и друга информация за него ще бъде представена на информационното табло в сградата на РИОСВ–Бургас и на интернет страницата на РИОСВ: http://riosvbs.com/

 

 

публикувано на: 15.10.2025 г.

Система за определяне на критерии за провеждане на конкурс за длъжността:

Главен експерт „информационна сигурност и компютърни технологии“ в Дирекция „ Административни, финансови и правни дейности” подпомага организирането на информационната сигурност и обезпеченост в администрацията и внедрява нови компютърни технологии в РИОСВ - Бургас” - 1 бр.

 

Регламент за провеждане на конкурса:

 

Конкурсът ще се проведе на 23.10.2025 г. от 10.00 ч., в сградата на РИОСВ-Бургас: гр. Бургас, к-с „Лазур”, ул. „Перущица” № 67, ет.3. Необходимо е кандидатите да носят със себе си документ за самоличност. В деня на конкурса няма да се допускат закъснели кандидати. Конкурсът ще се проведе на два етапа: решаване на тест и интервю.

1. Съгласно чл. 36, ал. 2 от Наредба за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители /НПКПМДС/ теста е в три различни варианта. Всеки вариант на тест съдържа 20 затворени въпроси с един възможен верен отговор. Кандидатът следва да огради собственоръчно верните отговори. Един от кандидатите ще изтегли чрез жребий един от вариантите на теста и ще го обяви на всички кандидати. Продължителността на провеждане на теста ще бъде 60 минути, от момента на получаването му. При решаването на теста кандидатите не могат да използват нито предварително подготвени помощни материали, нито достъп до такива през електронни устройства. Резултатът на кандидатите се умножава с коефициент 5, определен съгласно чл. 34, ал. 5 от НПКПМДС. При 20 верни отговора максималният брой е 100 точки. До участие в интервю ще бъдат допуснати кандидатите, получили не по-малко от 75 точки, или 15 верни отговора.

Кандидатите, които имат под минималния брой точки не се допускат до следващ етап.

 

2. Резултатите от теста ще бъдат обявени на 23.10.2025 г. до 13,30 часа в сградата на Регионална инспекция по околната среда и водите – Бургас, гр. Бургас, к-с „Лазур”, ул. „Перущица” № 67  и на интернет страницата на РИОСВ-Бургас http:// http://riosvbs.com/.

3. Успешно издържалите теста кандидати, съгласно публикувания списък на интернет страницата на РИОСВ-Бургас, трябва да се явят на интервю на 23.10.2025 г. от 15:00 ч., в сградата на Регионална инспекция по околната среда и водите – Бургас, гр. Бургас 8000, к-с "Лазур", ул. „Перущица” № 67 ет.3. Същите следва да представят документ за самоличност.

4. Интервюто ще се проведе съгласно изискванията и компетентностите, залегнали в Длъжностната характеристика и формуляра съгласно Приложение № 1 към чл. 5, ал. 1 от НПКПМДС. На кандидатите ще бъдат задавани еднакви въпроси от комисията, чрез които се установява в каква степен същите притежават необходимите професионални и делови качества за изпълнение на длъжността. Всеки член на комисията преценява качествата на кандидата въз основа на неговите отговори по 5-степенна скала за съответните критерии и попълва формуляр, съгласно приложение № 5 към чл. 42, ал. 4 от Наредбата (за експертни длъжности). Определя резултата на съответния кандидат, като изчислява средноаритметична стойност от оценките на отделните критерии. Общият резултат от интервюто на всеки кандидат е средноаритметична стойност от оценките на членовете на конкурсната комисия. Съгласно чл. 34, ал. 5 от НПКПМДС, комисията определя резултата от интервюто да се умножава с коефициент 4. За успешно издържал интервюто, ще се счита този кандидат, който има средноаритметична оценка 4, включително.                   

Окончателният резултат на всеки кандидат ще бъде сбор от оценката на теста, умножена с коефициент 5, и оценката от интервюто, умножена с коефициент - 4.

Комисията ще класира от първо до трето място кандидатите, получили най-високи резултати.

Ако назначеният служител не встъпи в длъжност или не положи клетва в срок до 10 дни след обявяването на крайния резултат, органът по назначаването издава акт за назначаване на следващия класиран кандидат. Следващият класиран кандидат може да бъде назначен и когато в едногодишен срок заетата въз основа на конкурс длъжност или друга длъжност със същите функции се освободи.

Ако никой от явилите се кандидати не се представи успешно, конкурсната процедура приключва без класиране.

 

публикувано на: 15.10.2025 г.

С П И С Ъ К

за допуснатите и недопуснатите кандидати

за длъжността Главен експерт „информационна сигурност и компютърни технологии“

в Дирекция „ Административни, финансови и правни дейности” в РИОСВ - Бургас”.

 

Допуска до конкурс следните кандидати:

1. Николай Славов

 

Посочените допуснати кандидати трябва да се явят на тест на 23.10.2025 г. от 10 ч.

в сградата на РИОСВ – Бургас

Посочените допуснати кандидати трябва да се явят на интервю на 23.10.2025 г. от 15 ч.  

в сградата на РИОСВ – Бургас

 

б) Не се допускат до конкурс следните кандидати: няма недопуснати

 

 

публикувано на: 01.10.2025 г.

ОБЯВЛЕНИЕ

  

На основание чл. 10а, ал. 1 от Закона за държавни служител и чл. 13, ал. 1 и чл. 14 ал. 1 и ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители

 

ОБЯВЯВАМ КОНКУРС ЗА ДЪРЖАВНИ СЛУЖИТЕЛИ

 

I.  За длъжността Главен експерт „информационна сигурност и компютърни технологии“ в Дирекция „ Административни, финансови и правни дейности” подпомага организирането на информационната сигурност и обезпеченост в администрацията и внедрява нови компютърни технологии в РИОСВ - Бургас” - 1 бр.

 

1.Основни задължения за длъжността съгласно утвърдена длъжностна характеристика:

Поддържане и актуализиране на информационните системи и регистри в РИОСВ-Бургас.

Информационна сигурност и компютърни технологии.Администрира работата на локалната мрежа:

Управлява структурата на домейн и файловия сървър.

Контролира достъпа на потребителите до локалната мрежа

Осигурява достъп до правно-информационната и деловодна системи.

Участва в диагностициране на софтуерни и локализиране на хардуерни проблеми в компютърните системи. Контролира и координира гаранционното и извънгаранционното обслужване /сервизиране/ на компютърната и периферна техника

Участва в диагностиката на системата за антивирусна защита на ниво сървър и работни станции

Администрира и архивира електронния документооборот на администрацията

Администрира информационната система за попълване на отчетни доклади за състоянието на администрацията по чл.61 ал.1 от Закона за Администрацията

Попълва следните раздели от Годишен доклад за състоянието на администрацията (ИИСДА) I.Информационно-комуникационна обезпеченост на администрацията; IV.

Държавна служба; Антикорупционни мерки

Актуализира и предоставя в ИАОС информация за описанието на информационните масиви и ресурси в РИОСВ за поддръжка на “Национален каталог на източниците на екологична информация”

Поддържа заявки за необходимите софтуерни продукти на РИОСВ в Системата за управление на лицензиите на държавната администрация /СУЛДА/

Поддържа интернет връзка с кореспонденти; подготвя и изпраща по график данни в ИАОС и МОСВ

 

 

Осигурява информация за:

• състоянието на околната среда в региона, съгласно ЗДОИ

• оперативен контрол в РИОСВ

• изготвяне на Общински Програми за качеството на атмосферния въздух

• Актуализира информацията в интернет страницата на РИОСВ

 

 

2. Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативни актове за заемане на длъжността са:

• Висше образование, образователна степен: бакалавър;

• Професионален опит – 2 години;

• Длъжностно ниво – експертно ниво 5;

• Минимален ранг - IV младши;

 

3. Допълнителни изисквания за заемане длъжността:

• Висше образование в професионални направления: „Природни науки, математика и информатика“ с професионални направления: „Физически науки“, „Математика“ или „Информатика и компютърни науки“; „Технически науки“ с професионални направления: „Електротехника, електроника и автоматика“ или „Комуникационна и компютърна техника“; „Социални, стопански и правни науки“ с направления: „Администрация и управление“ или „Икономика“;

• Задължителна компютърна грамотност:

• Компютърни умения: Инсталиране, настройване и диагностика на комуникационно оборудване и информационни системи от гледна точка на хардуер и софтуер; Отлични познания и опит в изграждане и поддръжка на големи мрежи - LAN, WAN;
   - отлични познания и опит с:
   - TCP/IP (IPv4 и IPv6);
   - изграждане на мрежови решения и решения за сигурност;
   - мрежови устройства – инсталиране, конфигуриране и управление;
   - мрежови услуги и услуги за управление на мрежовата сигурност - DNS, DHCP, LDAP, Proxy, Mail протоколи, SNMP, VPN и VLAN инфраструктури, IPSec и криптиращи механизми и протоколи, QoS;
   - средства за наблюдение и управление на мрежови устройства, устройства за сигурност и мрежови услуги – организация, инсталация, конфигурация и управление;
   - конфигуриране и управление на антивирусни и антиспам корпоративни решения;
   - отлично познаване на операционни системи (Linux/Microsoft ОС), общ приложен софтуер и бази данни;
   - владеене на английски език;
   - допълнителни квалификации в областта на: познания по изграждане и настройки на компютърни мрежи;
   - умения за работа в екип;
   - допълнителни квалификации в областта на: компютърен софтуер, хардуер и информационни технологии;
   Кандидати имащи опит в държавна администрация и притежаващи шофьорска книжка категория „В“ са с предимство;

• - българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.

 

 

4. Размер на основната месечна заплата определена за длъжността:

Основният размер на заплатата за длъжността се определя в зависимост от професионалния опит на спечелилия конкурса кандидат, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението, но не по-малко от 1077 лв.

 

II. Начин на провеждане на конкурса: решаване на тест и интервю

 

Тестът ще включва въпроси по:

1. Закон за киберсигурност

2. Закон за електронното управление

3. Закон за електронния документ и електронния подпис;

4. Наредба за минималните изисквания за мрежова и информационна сигурност;

5. Наредба за общите изисквания към информационните системи, регистрите и електронните административни услуги;

6. Закон за държавния служител;

7. Закон за администрацията;

8. Правилник за устройството и дейността на регионалните инспекции по околната среда и водите;

 

III. Необходими документи за участие в конкурса: 

1. Кандидатите подават писмено заявление за участие в конкурса по образец Приложение № 3 към чл.17, ал.2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители.
2. Декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители;
3. Копия от документи за придобита образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност, които се изискват за длъжността.
4. Копие на документ, доказващ владеенето на чужд език;
5. Копие от документ, доказващ уменията за компютърна грамотност;
6. Копия от други документи, по преценка на кандидата;

 

IV. Място и срок за подаване на документите:

1. Документите, следва да бъдат представени в 10 – дневен срок от публикуване на обявата в Център за административно обслужване на РИОСВ – Бургас, на адрес: гр. Бургас, к-с „Лазур”, ул. „Перущица” № 67 от 09:00 до 17:00 часа всеки работен ден.
2. Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва лично от всеки кандидат или чрез пълномощник с нотариално заверено пълномощно или по електронен път на адрес: e-mail: riosvbs@unacs.bg, като в този случай заявлението за участие в конкурса и декларацията по чл. 17, ал.3, т.1 от НПКПМДС следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.
3. Оповестяването на конкурса се извършва с публикуване на обявление в регистъра по чл. 61, ал. 1 от Закона за администрацията, в специализиран сайт или портал за търсене на работа www.jobs.bg и на интернет страницата на РИОСВ-Бургас.
4. Списъци на допуснатите кандидати до етапите на конкурса и друга информация за него ще бъде представена на информационното табло в сградата на РИОСВ–Бургас и на интернет страницата на РИОСВ: http://riosvbs.com/